Sơ kết giữa kỳ Đề án tuyển chọn và phát triển sinh viên tài năng của ĐHQG-HCM

Ngày 17/9/2025, ĐHQG-HCM tổ chức Hội nghị Sơ kết giữa kỳ Đề án tuyển chọn và phát triển sinh viên tài năng giai đoạn 2023–2027, đánh giá tình hình triển khai và đưa ra giải pháp cải thiện.

Tham dự Hội nghị có PGS.TS Trần Cao Vinh – Phó Giám đốc ĐHQG-HCM; lãnh đạo các ban chức năng ĐHQG-HCM, các trường đại học thành viên, các khoa có triển khai chương trình đào tạo sinh viên tài năng cùng viên chức phụ trách đào tạo tại các đơn vị. Theo Phó Giám đốc, yêu cầu về nguồn nhân lực chất lượng cao đang dần chuyển dịch thành yêu cầu đào tạo nhân tài – một nhiệm vụ mà ĐHQG-HCM phải đảm nhận với vị trí trung tâm, thể hiện rõ trách nhiệm trong hệ thống giáo dục đại học quốc gia. Để đạt được điều đó, cần có sự đóng góp từ các cơ sở đào tạo thành viên. ĐHQG-HCM sẽ tiếp tục giữ vai trò hỗ trợ về thể chế, chính sách và các điều kiện triển khai.

Theo báo cáo của Ban Đào tạo ĐHQG-HCM, dự kiến đến tháng 12/2025, toàn hệ thống có 2.290 sinh viên theo học chương trình tài năng, chiếm 2,5% tổng quy mô đào tạo. Sinh viên được học theo chương trình riêng với 25–30% học phần chuyên sâu, một số môn giảng dạy bằng tiếng Anh, ngoài ra còn có các chuyên ngành được dạy hoàn toàn bằng tiếng Anh như Ngữ văn Anh.

Khoa Ngữ văn Anh là một trong những Khoa triển khai chương trình SVTN đầu tiên, đã sinh ra nhiều khóa SVTN đóng góp nhiều cho sự nghiệp phát triển của Khoa và Trường và đang ngày càng hoàn thiện. Khoa vẫn đang tiếp tục phát triển chương trình SVTN với mục tiêu đào tạo ra các sinh viên thể hiện bản lĩnh và khả năng vượt trội so với mặt bằng chung. So với chương trình CTC và CQT, hệ SVTN được:

• Được học với các giảng viên có trình độ khoa học, sư phạm và phẩm chất nhà giáo cao, được chọn lọc từ đội ngũ giảng viên trong khoa và các chuyên gia ngoài khoa
• Được học theo chương trình và phương pháp giảng dạy hiện đại; được hướng đến chuẩn đầu ra cao hơn các hệ khác;
• Có nhiều ưu đãi về học bổng trong khi học và có nhiều hơn về cơ hội việc làm sau khi tốt nghiệp;

Về đề xuất cải thiện quá trình triển khai, TS Lê Hoàng Dũng – Phó Hiệu trưởng Trường ĐH KHXH&NV– cho rằng quốc tế hóa chương trình đào tạo cần bắt đầu từ đội ngũ giảng viên. TS Lê Hoàng Dũng đề xuất xây dựng cơ chế đặc thù để thu hút giảng viên, sinh viên quốc tế, đồng thời nâng cao năng lực ngoại ngữ cho sinh viên. Bên cạnh đó, các đại biểu cũng kiến nghị ĐHQG-HCM cần hoàn thiện tiêu chí tuyển chọn, gắn đào tạo sinh viên tài năng với nghiên cứu khoa học, đổi mới sáng tạo và hợp tác doanh nghiệp. Nhiều ý kiến đề xuất điều chỉnh cơ chế tài chính linh hoạt hơn, tăng mức hỗ trợ cho giảng viên, thúc đẩy công bố khoa học trong sinh viên.

Kết luận Hội nghị, PGS.TS Trần Cao Vinh ghi nhận các ý kiến đóng góp và đặt ra yêu cầu cần rà soát Đề án tuyển chọn và phát triển sinh viên tài năng, bảo đảm gắn với chủ trương của quốc gia về phát triển nguồn nhân lực trong các ngành công nghệ chiến lược.

(Nguồn: ĐHQG-HCM)